特岗教师寒暑假有工资吗 待遇怎么样

文/繁花冷梦
专题:

特岗教师寒暑假是有工资的,特岗教师一般在岗三年,在岗的三年期间,享有和正式教师一样的工资待遇和福利待遇。但是特岗教师在岗的三年期间,不能去非义务教育的学校任教。

特岗教师待遇怎么样

“特岗计划”教师在聘任期间,执行国家统一的事业单位工资制度和标准,津贴、补贴由各地根据当地同等条件公办教师年收入水平综合确定。实施社会保险制度的,退休不再实施退休工资而是养老金。工资标准评审中,教龄、工龄都要纳入计算。

特岗教师在三年服务期内买五险一金。聘任期为3年,鼓励期满后继续扎根基层从事农村教育事业,聘期结束后可留在当地任教,重新择业的,各地要为其重新选择工作岗位提供方便条件和必要帮助,可推荐免试攻读教育硕士。

特岗教师一个月能赚多少钱

根据不同地区的特岗教师工资标准来说,一般特岗教师一个月到手的工资加上绩效奖、津贴奖是两三千左右,最少有一千多,但是像陕西、贵州地区的工资已经达到了五千左右,所以特岗教师实际工资情况还是要看所在地区的。

根据相关规定,“特岗计划”教师在聘任期间,执行国家统一的事业单位工资制度和标准,津贴、补贴由各地根据当地条件公办教师年工资水平综合确定。“特岗计划”教师年工资水平原则上不低于当地同等条件公办教师年工资水平。

另外,虽说特岗工资待遇低,但在农村花销也不大,而且吃住是有保障的。最最重要的是,做了特岗教师三年之后,过了就可以得到事业编制,也可以算是拿下铁饭碗了。

总的来说,特岗教师还是一个比较不错的选择。最近各省市的招考公告也在陆续发布中,如果您将来想找一份稳定的带编制的工作还是可以关注一下的,看看有没有适合自己的岗位。

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